20 września, 2024
Drastyczna decyzja w PKP Cargo. Dotyczy nawet 30 proc. pracowników thumbnail
Bez kategorii

Drastyczna decyzja w PKP Cargo. Dotyczy nawet 30 proc. pracowników

Zarząd PKP Cargo wprowadza plan naprawczy. Zdecydowano o uruchomieniu programu kierowania maksymalnie do 30 proc. pracowników na tzw. nieświadczenie pracy, na 12 miesięcy. Ma to dotyczyć wszystkich grup zawodowych, w tym kierownictwa poszczególnych zakładów – dodano.”, — informuje: www.rmf24.pl

Poniedziałek, 27 maja (13:16)

Aktualizacja: Poniedziałek, 27 maja (19:37)

Zarząd PKP Cargo wprowadza plan naprawczy. Zdecydowano o uruchomieniu programu kierowania maksymalnie do 30 proc. pracowników na tzw. nieświadczenie pracy, na 12 miesięcy. Ma to dotyczyć wszystkich grup zawodowych, w tym kierownictwa poszczególnych zakładów – dodano.

Jak poinformował przewoźnik w poniedziałkowym komunikacie, podstawą prawną kierowania pracowników PKP Cargo S.A. na tzw. nieświadczenie pracy jest art. 54 Ustawy o komercjalizacji, restrukturyzacji i prywatyzacji przedsiębiorstwa państwowego „Polskie Koleje Państwowe” z 8 września 2000 r.

„Zarząd PKP CARGO S.A. (…) informuje, iż w ramach realizacji programu naprawczego, którego celem jest odbudowanie wartości i pozycji Spółki, w dniu 27 maja 2024 r. podjął decyzję o uruchomieniu programu kierowania maksymalnie do 30 proc. pracowników Spółki na tzw. nieświadczenie pracy, na okres 12 miesięcy” – przekazano.

Jak dodano, nieświadczeniem pracy objęte będą wszystkie grupy zawodowe pracowników, w tym kierownictwo poszczególnych zakładów spółki oraz biur centrali spółki, z zastrzeżeniem, że priorytetem jest zapewnienie bieżącej sprawności operacyjnej danej jednostki lub komórki organizacyjnej.

Przewoźnik przekazał, że pracownik przebywający na tzw. nieświadczeniu pracy ma prawo do: świadczenia socjalnego w wysokości 60 proc. miesięcznego ekwiwalentu pieniężnego, obliczanego jak wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy, pomniejszone o kwotę składek odprowadzanych na ubezpieczenie emerytalne, rentowe oraz zdrowotne w części finansowanej przez ubezpieczonego i podatek dochodowy; wykonania czynności niezbędnych dla zachowania uprawnień zawodowych pracownika; korzystanie ze świadczeń w ramach ZFŚS.

„Powyższa decyzja została poddana przez Spółkę konsultacjom ze związkami zawodowymi działającymi w PKP CARGO S.A.” – podano. 

Do końca czerwca wyłoniony zostanie nowy zarząd PKP Cargo – mówił w czwartek w Sejmie wiceminister infrastruktury Piotr Malepszak. Celem nowego zarządu ma być przeprowadzenie restrukturyzacji przedsiębiorstwa i odzyskanie przez przewoźnika utraconych udziałów w rynku.

Przypomniał, że w środę rada nadzorcza PKP Cargo ogłosiła konkurs na stanowiska prezesa i członków zarządu: do spraw handlowych, finansowych i operacyjnych. „Chcemy, żeby do końca czerwca firma miała nowy zarząd, który podejmie działania restrukturyzacyjne” – wskazał.

Jak podkreślił, obecny, tymczasowy zarząd podjął już decyzje związane z ograniczeniem kosztów w przedsiębiorstwie służące temu, by spółkę „wyciągnąć z dna”. Dodał, że trwają też audyty, których celem jest poznanie pełnej sytuacji w spółce we wszystkich obszarach.

Jak podano w raporcie rocznym spółki, PKP Cargo osiągnęło w 2023 r. zysk netto 82,10 mln zł, wobec 148 mln zł w 2022 r. Zysk operacyjny wyniósł 291,40 mln złotych – mniej niż w 2022 r., w którym osiągnął on 333,30 mln zł. Przychody z działalności operacyjnej w 2023 r. były z kolei większe niż w poprzednim roku i osiągnęły 5 552 mln złotych, w 2022 r. wyniosły 5 448,80 mln złotych.

Wiceminister infrastruktury Piotr Malepszak zapewnił w poniedziałek, że podejmowane są wszelkie działania, zmierzające do uratowania spółki PKP Cargo. 

To co robimy, to są działania konieczne, żeby ta spółka (PKP Cargo – PAP), mówiąc brzydko, nie poszła na dno. Są to naprawdę konieczne działania i zejście z pewnych kosztów osobowych. (…) Tam tak duże zobowiązania już wymagalne są, wobec różnego rodzaju podmiotów na rynku, że musimy po prostu tę spółkę. (…) Wszelkie działania, które teraz podejmujemy, są w kierunku ratowania tej spółki – powiedział. 

Wiceminister dodał, że „praktycznie codziennie” rozmawia z tymczasowym zarządem PKP Cargo i jest informowany o aktualnej sytuacji w firmie.

Dodał, że w PKP Cargo miały miejsce „akademickie przykłady” jak nie zarządzać spółką, jak nie przyzwalać na to, żeby związki zawodowe miały ogromny wpływ na na działalność operacyjną spółki.

Nie spotkałem się z taką skalą patologii na polskiej kolei w ostatnich latach, tutaj naprawdę doszliśmy do ściany, jeśli chodzi o złą jakość, złe decyzje wynikające z decyzji politycznych, decyzji samego zarządu, wpływu związków zawodowych na podejmowane decyzje przez zarząd – podkreślił Malepszak.

PKP Cargo jest największym kolejowym przewoźnikiem towarowym w Polsce i czołowym operatorem w Unii Europejskiej. Jako Grupa oferuje usługi logistyczne, łącząc transport kolejowy (największa flota taboru w Polsce), samochodowy oraz morski. Świadczy samodzielne przewozy towarowe dla kilku tysięcy klientów na terenie Polski oraz Czech, Słowacji, Niemiec, Austrii, Holandii, Węgier, Litwy i Słowenii.

Największym akcjonariuszem PKP Cargo jest spółka PKP S.A., która posiada 33,01 proc. akcji kolejowego przewoźnika towarowego. 

Powiązane wiadomości

Oto zwycięzca Ligi Europy! Trzy gole jednego zawodnika

sport. pl

„Ukrenergo” ogłosiło 20 maja przerwę w dostawie prądu

radiosvoboda

Tajemnicze spotkanie papieża. Rozmawiał z ukraińskim politykiem

polsat news

Zostaw komentarz

This website uses cookies to improve your experience. We'll assume you're ok with this, but you can opt-out if you wish. Zaakceptować Czytaj więcej